Gezondheids- en Veiligheidsbeleid

Puredrive Energy – Verklaring Gezondheids- en Veiligheidsbeleid

Een veilige werkomgeving betekent het creëren en onderhouden van omstandigheden waarin medewerkers veilig kunnen werken, zonder risico’s voor hun fysieke en psychische gezondheid en welzijn.

Puredrive Energy erkent en accepteert zijn verantwoordelijkheden op het gebied van gezondheid en veiligheid om, voor zover redelijkerwijs uitvoerbaar, een veilige en gezonde werkomgeving te bieden aan alle medewerkers (betaald of vrijwillig) en bezoekers op onze locaties. Dit gebeurt in overeenstemming met de ‘Health and Safety at Work Act 1974’, de ‘Regulatory Reform (Fire Safety) Order 2005’, de ‘Management of Health and Safety at Work Regulations 1999’ en andere relevante wetgeving en zorgplichten. Wij beoordelen de gevaren en risico’s waarmee onze medewerkers tijdens hun werkzaamheden worden geconfronteerd en nemen maatregelen om deze risico’s te beperken tot een aanvaardbaar niveau.

Om aan deze verplichtingen te voldoen, implementeert en onderhoudt PUREDRIVE ENERGY LTD een Occupational Health and Safety Management System (OHSMS). Deze processen vormen een integraal onderdeel van de bedrijfsstrategie en zijn ontworpen om te voldoen aan de eisen van ISO 45001:2018. Het bedrijf stimuleert duurzame, inclusieve en toekomstbestendige groei door voortdurende verbetering van het OHSMS en door het beoordelen van de mogelijke impact van klimaatverandering op onze activiteiten, processen en procedures, om bij te dragen aan wereldwijde duurzaamheidsdoelstellingen.

Taken van alle werknemers:

Om redelijke zorg te dragen voor de gezondheid en veiligheid van zichzelf en anderen die mogelijk worden getroffen door hun handelen en/of nalaten op het werk en om met ons samen te werken bij het vervullen van onze wettelijke taken.

  • Zorgdragen voor hun eigen gezondheid en veiligheid en die van anderen die door hun handelingen of nalatigheid kunnen worden beïnvloed, en samenwerken met het bedrijf bij het naleven van wettelijke verplichtingen.
  • Niets saboteren of misbruiken dat is geleverd ter bevordering van gezondheid en veiligheid.
  • Alleen werkzaamheden uitvoeren waarvoor zij een passende gezondheids- en veiligheidstraining hebben ontvangen.
  • Gezondheids- en veiligheidsinstructies opvolgen en persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM) gebruiken wanneer dat wordt geadviseerd.
  • Bewust zijn van stoffen op locatie die gevaarlijk kunnen zijn voor de gezondheid (bijv. thinner) en dit direct melden aan het management.
  • Onmiddellijk ongevallen en incidenten melden.
  • Onmiddellijk bijna-ongevallen melden.

Algemeen

Gezondheids- en Veiligheidsbeleid

Oorspronkelijk opgesteld: 29/07/2022

Bijgewerkt door: Phil Warner (04/11/2024)

Revisie: 2.3

Pagina 1 van 1